本报讯  为了使新员工尽快适应医院的工作环境，顺利地完成角色转换，更好地融入团队，进一步激发爱岗敬业和团队合作意识，我院于8月22日～27日举行2016年新员工岗前培训。

此次培训，医院精心准备培训课程，努力做到理论与实践、，课堂内学习与课堂外实践相结合，6天的培训内容涵盖专题讲课、礼仪培训、迎新晚会和户外拓展训练等。

开班仪式上，主持人顾春健副院长首先代表医院欢迎每一位新员工的加入，并提出“认真听课、注重积累”、“勤于思考、求真务实”、“乐于沟通、善于总结”的培训要求。

培训课堂上，院长何平亚对医院的发展历程进行了回顾和介绍，勉励新员工尽快适应新环境，投入新岗位，为医院的发展注入新的活力。党委书记张甦结合自己几十年的从业经验，作了“以悲悯的情怀，托起生命的太阳”的专题讲座，凸显了人文关怀在医疗工作中的作用，同时解读了医疗机构从业人员行为规范。纪委书记周东明阐述了当前党风廉政建设和行风建设的总体形势和任务，并从“七廉”介绍了我院的开展情况。副院长杜英结合自己的临床经验，就医疗核心制度与医疗安全的相关内容向新员工作了详细讲解。在接下来的培训中，各职能科室对医疗制度、护理制度、妇幼保健、爱婴医院管理、院感知识、人事制度、健康教育理论与技能、消防安全知识等内容分别作了详细讲解。

课堂外，全体新员工还接受了医院内训师们的礼仪培训，前往拓展基地参加户外拓展训练，挑战自我、激发潜能。

此外，为让新员工更全面地展示个人风采，更好地融入医院文化，医院举办了“以心迎新、携手同行”的迎新晚会，晚会上，新老员工携手为大家奉上了精彩纷呈的节目。

　　此次岗前培训，内容丰富，形式多样，作为职业生涯的起点，每一位新员工都格外重视，通过培训，大家对今后的工作加深了认识，也树立了上岗的信心，相信新员工的加入定会为我院的发展带来勃勃生机。（人事科）